台電福利總彙整，帶你一探台電員工福利

【原文轉自：志光國營】 更新日期: 2021/6/1 下午 05:14:36

電力是現代化生活的基石，也是經濟發展的動力來源之一，上至新興高科技產業，下達一般傳統產業無不以電力為動力。多年來台電提供民生及經濟發展所需之電力，而背後最大工程都是仰賴每位員工的奉獻，因此，台電福利相對優於一般企業，讓我們來看看台電員工福利有多棒吧！

台電福利知多少-薪資福利

台電身為國營事業，進用人員必須經公開甄試，目前分為「職員」及「僱用人員」（台電養成班）兩類。招考視年度預算及員額情形而定，非定期舉辦，但因為近年退休潮來襲，每年穩定釋出缺額皆近千人，想進入台電工作的考生，可參加台電職員考試或台電雇用人員考試兩種方式。

招考類別	職員甄試	僱用人(養成班)甄試
台電起薪	約42Ｋ	約32Ｋ
資格	專科以上(有科系限制)	高中職以上(無科系限制)
招募方式	國營事業聯招（約每年10~11月）	台電單獨招考（約每年5~8月）
題型	選擇題、申論題	選擇題（單、複選）
難度	相較高	低

 

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再看台電福利-獎金制度

台電獎金制度也是不容忽視的加分版，優於許多民營企業，調整幅度穩定，加上本薪，年薪更是可觀，讓許多想考國營事業的考生躍躍欲試。

類別	薪給內容
三節獎金	依各公司規定
全勤獎金	該月加發一日
年終獎金(績效+考核)	可高達4.4個月 (績效獎金最高2.4個月+考核獎金最高2個月)

加碼探討台電員工福利-各項福利

台電公司提供照護、員工保險、育樂活動、勞工教育等各方面福利，涵蓋多項生活保障，藉以凝聚員工對公司的向心力。台電公司設有財團法人職工福利委員會專職辦理各項福利業務，項目包含：婚、育、眷喪補助、醫療補助、教育進修及年節禮品費等。
而在福利行政上也有承辦保險、育樂活動、員工照護、勞工教育等等。

大項分類	服務內容
保險	社會保險：公教人員保險、勞工保險、全民健康保險(員工與眷屬)。 團體互助：死亡給付、眷屬喪葬津貼
育樂活動	遊憩活動、未婚聯誼、家庭親子日、運動會、球類比賽。
員工照護	公傷醫療：公傷病假、公傷醫療費補助 傷亡慰問：受傷慰問金、殘廢慰問金、死亡慰問金 教育借支：大專、高中職、國中、國小、幼稚園 定期健檢：一般健檢、特殊健檢
勞工教育	技藝學習(技藝班) 語文進修(語文班)

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