108高普考人事行政考取心得-鄭力瑜
畢業於國立中正大學中文系。大學時曾修過管理及心理學領域的學程,其實原本是打算考國營事業的人資,但由於缺額較少,只有視訊班沒有面授班,高雄志光櫃台建議我可以考慮一般行政、人事行政等缺額較多的類科。在試聽完兩者課程的差異後決定報名107年人事行政班,且人事行政也與我原本想考的人資性質接近。
原先在高雄工作,後來得到家人鼓勵與支持,希望可以往公職一路邁進,於是辭掉工作,成為全職考生。
上課專心聽,老師分享的作答技巧,一定要練習過才能掌握。
1.作文:
一個星期固定寫2篇。
2.公文:
考試前2個月每天都要練習至少1篇。
3.測驗:
練習考古題,不限考試類別。
每天都要練習考古題。
1.憲法、法緒:
常考的一定要熟記。
2.英文:
英文雜誌提供不同領域、面向、難易度的文章。
整理一份「自己的文學史」。
首先,各朝代的代表性文學作品及作家、朝代與朝代間,文學變化的關鍵點,都要特別標示出來。
其次,準備案例很重要,平時多整理古詩詞的句子,必須以原文的方式背起來,運用在考古題的練習中。
最後,多注意文學相關展演活動、文學獎(含新住民等)、文學家的動向等。
重要的歷史事件要熟悉。
首先,影響後世深遠的歷史事件,以心智圖的方式畫出來。
其次,年代不可記錯、發展脈絡必須清楚。
最後,當今世界的變化須熟悉,因為它可能牽扯某個歷史事件。另外,文茜的世界周報會介紹歐美相關的新聞,可以作為課外資訊準備,若有出現類似的考題便可使用。
範圍很廣,掌握重點。
首先,基礎的美術史脈絡一定要熟悉,並整理一份「自己的美術史」。
其次,案例很重要,越多越好。案例的準備,可以透過藝術展演等活動中,找尋與當今議題相關的藝術作品,並深入了解作品的故事。運用在答題上,不僅可以顯示對作品的熟悉,同時也可以展現對當代議題的重視。
最後,離開書桌,去美術館、博物館等文化場館參觀,因為親身的經歷,會使答題更具體。
政策的發展與脈絡必須熟記。
首先,從考古題中歸納出常考的文化政策,可用心智圖的方式,整理每一個文化政策的重點。
其次,要有跨領域的思考,例如可以應用文化人類學或社會學當中的理論和知識。因為這有助於在答題上,展現多面向的思維。
最後,時常關注文化部的最新訊息,以及與文化相關的新聞。
文資法是重點。
首先,文資法必須熟悉,相關的子法或文化法規也可以運用至答題中。
其次,準備案例,例如文資的活化再利用、民間參與等。也要了解文資不僅是在文化領域有影響,在經濟、社會、政治領域中也有影響,以多面向的思維回答考題。
最後,相關文資概念一定要熟悉,尤其是具國際影響力的憲章、宣言等。
最萬用的科目,文化行政中幾乎所有的科目,都可以運用人類學的理論。
首先,人類學家的主張和學派必須熟悉。
其次,準備案例,越多越好,因為很常出現請考生舉例的考題。
最後,勤做考古題,並試著在作答的練習中,舉出不同文化的案例,展現多元性。
(一)以補習班的書作為基礎知識的架構,先熟悉該科基礎知識,再去補充額外的資料。
(二)筆記的方式看個人,我是以心智圖的方式做筆記。
(三不要放棄自己的弱科,每科都有被救起來的機會。已經上手的科目要繼續保持,時常複習保持語感及記憶。
(四)累了就休息,不要勉強自己,適時地轉換注意力,會使讀書更有效率。
(五)自己的興趣,是在考試路上很好的調適壓力的方法,例如運動、園藝等,都可以增加唸書所需的體力與專注度。
國文、法學知識與英文每天都要看,專業科目則一天一科。年度班的課程結束前,跟著老師的進度預習和複習。
每天都會練習兩題考古題,同時複習上課時老師所教的。在這段期間,要懂得課本上的學科概念並運用至考古題的練習中。
必須與考古題為伍,每天都會練習五題至七題的考古題,不一定要以完整的作答方式,簡略的列出回答的要旨,或擬出大綱也可以,因為練習考古題的重點在於,讓考生知道自己目前在讀的東西,考試會怎麼考,所以考古題很重要。
想要跳得高,必須先蹲低。準備考試既辛苦又漫長,所以必須要有強烈的動機,才能督促自己在考試路上一路向前。準備考試,不論是考試前或者放榜後,最重要的是不放棄的精神。因此,我們必須時刻告訴自己:第一,堅持才有收穫;第二,我鬆懈的時候,其他人正在超越我。
放榜後,難免幾家歡樂幾家愁,但是失敗又如何,重點在於從失敗中學到什麼,以及自己之後應該如何改善。堅持、不放棄,成功就會在身邊。
很感謝我的家人,他們是最堅強的後盾,無條件的支持我走在這條路上,他們無比的包容心,讓我可以在考試路上專心一志。謝謝所有教過我的老師與同學們,沒有他們,也不會有今天的我。謝謝補習班的行政人員,給予我們最及時的協助,以及最溫暖的鼓勵。
相信自己,是成功的必要條件!祝大家金榜題名!
畢業於國立中正大學中文系。大學時曾修過管理及心理學領域的學程,其實原本是打算考國營事業的人資,但由於缺額較少,只有視訊班沒有面授班,高雄志光櫃台建議我可以考慮一般行政、人事行政等缺額較多的類科。在試聽完兩者課程的差異後決定報名107年人事行政班,且人事行政也與我原本想考的人資性質接近。
大學專業為會計資訊系,當初一畢業之後成為了懵懂無知之社會新鮮人,畢業不久立即進入了小型私人企業當會計人員,內部會計人員總共才4位,工作了一年半覺得在本公司豪無升遷的機會且也希望未來工作能夠穩定,家人本身也是公務人員,故也支持我的選擇,踏上考公職這條不歸路,終於2年順利考取。
畢業於國立科技大學國際貿易系,因職涯遇到瓶頸、不滿意現有薪資,在查詢公務人員相關薪資福利,並檢視自身能力及資源後,決定辭職專心準備,並下定決心只給自己1年時間全職準備。
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